Die traditionsreiche Modehauskette Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf betreibt unter anderem in Deutschland, Belgien, den Niederlanden und der Schweiz Filialen in insgesamt 15 Ländern (http://www.peek-cloppenburg.com). Die Geschicke des Unternehmens lenkt die Konzernzentrale in der nordrhein-westfälischen Landeshauptstadt. Der Erfolg des 1900 gegründeten Modehauses basiert auf seinem breiten
Bekleidungsangebot, das sich durch ein attraktives Preis-Leistungs-Verhältnis auszeichnet. Zugleich setzt die Firma auf eine persönliche und kompetente Kundenberatung durch qualifizierte Mitarbeiter, das unterscheidet das Unternehmen von Billiganbietern im Modesegment.
Entsprechend viele Mitarbeiter beschäftigt Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf: Insgesamt arbeiten rund 12.000 Menschen in den Geschäften und in der Zentrale.
Das Düsseldorfer Unternehmen bietet Interessierten eine Vielzahl an attraktiven Jobs: In der Zentrale sucht der Konzern zum Beispiel Mitarbeiter für die Buchhaltung, das Controlling, das Facility Management, die Personalorganisation, den IT-Bereich und das Marketing. Für den Einkauf benötigt das Modehaus Beschäftigte, die sich mit internationalen Brands, Design und Einkaufscontrolling auskennen. An den einzelnen Standorten stellt das Unternehmen Mitarbeiter für den Verkauf, die Kassen, den Änderungsservice, das Warenhandling und die Dekoration an.
Aktuelle Stellenausschreibungen für Praktika, Ausbildungen, Trainees sowie Festanstellungen finden sich unter anderem auf dem P&C-Xing-Profil. (https://www.xing.com/company/peekcloppenburgde).
Arbeitssuchende können sich auch online bewerben, dafür steht auf der Unternehmens-Homepage ein eigener Career-Bereich zur Verfügung (http://career.peek-cloppenburg.com/home/). Nach der Registrierung können Interessierte Bewerbungen auf ausgeschriebene Stellen absenden, auch Initiativ-Bewerbungen nimmt das Modehaus entgegen. Den Status der Bewerbung können Registrierte im Internet verfolgen.